Muitas empresas estão utilizando o modelo de competências para determinar os pontos de desenvolvimento de seus profissionais e também para apontar processos de execução dos planos de carreira. esse uso se dá por uma compreensão específica das competências quanto à mobilização para o resultado. nesse contexto, avalie as afirmações a seguir: i - é possível desempenhar um resultado sem dominar uma competência. contudo, o domínio da competência é o que permite a manutenção (repetição) desses resultados. ii - é possível ter capacidade, habilidade e atitude sobre uma competência, mas não conseguir gerar resultados. significa que os valores pessoais, necessários para operacionalizar essas componentes da competência, não estão presentes no profissional. iii - uma competência só é presente quando conhecimentos, habilidades, atitudes e valores são mobilizados para a entrega de um resultado específico. após sua análise, é correto o que se afirma em: i e ii, somente. i, ii e iii. i e iii, somente. i, somente. ii e iii, somente