Considerando-se que carreira é: uma sequência de atitudes e comportamentos conscientes e associados às experiências do trabalho durante toda a vida. qual das alternativas a seguir não corresponde às características do planejamento de carreira no mundo contemporâneo? a. o planejamento de carreira dispensa o diagnóstico pessoal, ou seja, o autoconhecimento. b. além de selecionar uma empresa condizente com os seus valores e crenças. é preciso escolher os caminhos de sua carreira de acordo com expectativas e preferências pessoais e não apenas conforme as circunstâncias do cotidiano. compreender o significado de seu trabalho para a empresa, para o mundo e para si próprio, é uma das maiores premissas para o sucesso e a satisfação. c. as empresas do mundo contemporâneo exigem pessoas que saibam planejar e administrar seus próprios destinos. d. ao pensar em carreira, faz-se necessário pensar em diversos fatores; entre eles, no futuro do respectivo mercado de trabalho, no mapeamento da situação socioeconômica e política do brasil e de outros países que façam interface com a referida profissão. e. a última etapa do planejamento de carreira é o plano de carreira, constituído por metas, ações e/ou atividades, levantamento de recursos e, por fim, os êxitos.