1. a)O líder tem o poder centralizado, toma todas as decisões e as impõe aos colaboradores, que devem acatá-las sem questionar.

2. a)As necessidades de ordem mais baixa têm prioridade, precisando ser satisfeitas antes das necessidades de ordem mais alta.

3. a)Liderança que se caracteriza por oferecer recompensas em troca do esforço empreendido pelo colaborador, reconhecendo as realizações.

4. d)A equipe ou grupo passa a não confiar mais no líder gerando insegurança, desmotivação e queda na produtividade.

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